Le Groupe GPV

Fort d’une expertise consolidée au fil des ans à travers la construction d’un réseau industriel et commercial, GPV est le seul acteur européen spécialisé à intégrer l’ensemble des secteurs d’activité de la correspondance et de l’emballage postal, ce qui le positionne comme leader sur ses marchés.

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L’expansion européenne et l’expérience inégalée de GPV sont l’assurance d’une solidité pérenne.

  • 1300 collaborateurs
  • Plus de 130 ans d’expérience
  • 60 millions de produits fabriqués chaque jour en Europe
  • 180M€ de CA en 2007.

Un groupe soutenu par des investisseurs de premier ordre : La Banque de Vizille, Electropar France, EVOLEM, Fortis Private Equity.

Les missions du Groupe

siège GPV

Atteindre l’excellence dans l’exercice de notre métier : concevoir, réaliser, vendre l’emballage postal conçu comme un média.

En tant qu’entreprise parmi les leaders européens de notre métier, nous nous donnons la responsabilité de valoriser notre marché afin de contribuer à sa pérennité et à son développement durable, ainsi que de promouvoir activement le respect de l’environnement.

Nous voulons que le groupe GPV soit durablement générateur de croissance rentable, afin de créer de la valeur pour les clients, le personnel et les actionnaires.

Des valeurs partagées

Le Groupe GPV appuie son développement sur différentes valeurs afin de renforcer la cohésion interne du groupe :

  • la protection de l'environnement et le Développement Durable
  • la sécurité à long terme apportée par une structure financière solide
  • la constance dans la mise en œuvre de la stratégie choisie
  • la satisfaction du client dans le respect de GPV
  • l’exigence du résultat
  • l’esprit d’entreprise et l’esprit d’initiative
  • la lucidité et le droit à l’erreur
  • l’écoute
  • l’aptitude à ne voir que l’essentiel et à ignorer l’accessoire
  • l’esprit d’équipe
  • la promotion au mérite des Hommes et des Femmes au sein de l’entreprise
  • la différence conçue comme un avantage concurrentiel
  • l’engagement individuel dans le travail
  • la transparence pour construire la confiance
  • la protection de la confidentialité de nos savoir-faire.

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Exemple : "enveloppes à fenêtre"